「セカンドキャリアで成功するシニアは柔軟性や好奇心があり、かつ自分のどこに価値があるかを理解していて転職にポジティブです。加えて企業や人に対して“貢献”しようという気持ちが大きい。
企業や先輩に教わろうとする受け身の姿勢ではなく、それまで培ったスキルや経験を生かして企業や人を支えようとする人は、天職を見つけやすいのでしょう」
「定年前より収入が増えた」セカンドキャリアで“天職”を見つけた人たち 大切なのは前職や資格より「人柄」 (msn.com)
「セカンドキャリアで成功するシニアは柔軟性や好奇心があり、かつ自分のどこに価値があるかを理解していて転職にポジティブです。加えて企業や人に対して“貢献”しようという気持ちが大きい。
企業や先輩に教わろうとする受け身の姿勢ではなく、それまで培ったスキルや経験を生かして企業や人を支えようとする人は、天職を見つけやすいのでしょう」
「定年前より収入が増えた」セカンドキャリアで“天職”を見つけた人たち 大切なのは前職や資格より「人柄」 (msn.com)